Réforme des retraites : Élisabeth Borne fait un pas supplémentaire vers LR sur les carrières longues

Les salariés du dispositif carrières longues, c'est-à-dire qui ont commencé à travailler avant 21 ans, n'auront pas à cotiser plus de 43 ans pour partir à la retraite dès lors qu'ils auront atteint l'âge de départ anticipé requis a annoncé, mardi 14 février, Élisabeth Borne faisant ainsi un nouveau geste d'ouverture en direction des Républicains. 

"Dès lors qu'est atteint l'âge de départ anticipé, la réforme ne prévoit pas, pour les carrières longues, de durée de cotisation supérieure à 43 ans", a affirmé la Première ministre lors de la séance des questions au gouvernement après avoir été interrogée sur le sujet par la députée LR Véronique Louwagie. 

Dans le projet initial, certains salariés en carrière longue devaient cotiser 44 ans, notamment ceux qui ont commencé à travailler entre 16 ans et 18 ans. Ce principe de cotisation pendant 43 ans maximum sera inscrit dans un amendement gouvernemental déposé mardi qui étendait déjà le dispositif carrières longues à ceux qui ont commencé à travailler entre 20 et 21 ans. Cette première extension du dispositif correspondait déjà à une demandes des Républicains, dont le gouvernement aura besoin pour faire adopter la réforme à l'Assemblée nationale. 

Dans son projet de réforme, le gouvernement s'était engagé à ce que "personne ne soit obligé de travailler plus de 44 ans". Désormais, aucun salarié en "carrière longue" ne serait obligé de cotiser plus de 43 ans dès lors que deux autres conditions seront remplies: avoir atteint l'âge de départ anticipé requis et "avoir travaillé 4 ou 5 trimestres avant un certain âge", a précisé Élisabeth Borne.

Dans une première réaction au micro de LCI, Aurélien Pradié (LR) a cependant estimé qu'un flou subsiste, notamment sur les personnes ayant commencé à travailler à 16 ans, la cheffe du gouvernement ayant pris dans l'hémicycle l'exemple d'un salarié dont la carrière a débuté à 17 ans qui pourrait partir à la retraite à 60. "Sur les 16 ans on ne comprend pas s'il y a une évolution. Il y a une avancée sur les 17 ans mais il faut voir pour les 16 ans. Il faut le détail exact", a indiqué le député. 

Avec AFP.